- Tốt nghiệp các ngành học liên quan kinh tế, tài chính, ngoại ngữ...
- Chịu khó học hỏi, siêng năng
- Chịu được áp lực trong công việc
- Cẩn thận, tỉ mỉ
- Có trách nhiệm cao trong công việc
- Vui vẻ hòa đồng với mọi người
- Ưu tiên ứng viên mới tốt nghiệp, tiếng Anh or tiếng Nhật giao tiếp.
■■■ Chính sách Phúc lợi:
◆ Chính sách tiền lương thưởng
- Lương trả theo năng lực nhân viên
- Xét tăng lương CƠ BẢN 1 lần/năm, mức thu nhập gia tăng theo năng suất và kinh nghiệm nhân viên đóng góp thực tế vào dự án.
- Công tác phí và trợ cấp nhà ở, điện thoại và trợ cấp chứng chỉ ngoại ngữ và chuyên môn
◆ Chính sách bảo hiểm và chăm sóc sức khỏe.
- Bảo hiểm đầy đủ theo qui định pháp luật và các loại bảo hiểm khác khi đi công tác
- Khám sức khỏe hàng năm tại các cơ sở y tế uy tín chất lượng cao.
◆ Chính sách đào tạo và thăng tiến.
- Các khóa đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ liên tục được tổ chức cho các nhóm đối tượng khác nhau
- Được tham gia các lớp học ngoại ngữ tiếng Anh, tiếng Nhật
◆ Các chính sách khác
- Sinh nhật, trung thu, 8/3, 20/10, Tết đều có quà cho nhân viên
- Du lịch mỗi năm 1 lần ở resort tiêu chuẩn 4, 5 sao.
- Nhiều chương trình team building, câu lạc bộ ngoại khóa và các hoạt động tình nguyện
- Tham gia các event lớn của công ty như Sinh nhật công ty, Year End Party.
- Trợ cấp nuôi con nhỏ dưới 3 tuổi : 500,000/bé/tháng.
- Trợ cấp chủng ngừa (vaccine) con nhân viên dưới 3 tuổi: 3,000,000/bé/năm.
- Chúc mừng sinh con mới: 10,000,000/bé.
- Chúc mừng đám cưới: 10,000,000/nhân viên (tùy thâm niên nhân viên)
- Hỗ trợ vay cho nhân viên có hoàn cảnh khó khăn
XEM CHI TIẾT TẠI LINK: https://indivisys.jp/benefits