Hiện tại Tập đoàn Devyt đang cần tuyển dụng 01 TRƯỞNG BAN TÀI CHÍNH & 01 PHÓ BAN TÀI CHÍNH
1, TRƯỞNG BAN TÀI CHÍNH:
*** CÔNG VIỆC:
- Quản lý tổng thể hoạt động của ban tài chính, Tham mưu tư vấn cho Ban Lãnh đạo Tập đoàn về công tác tài chính và nguồn vồn
- Phân tích tình hình tài chính của Tập đoàn nhằm nhận diện những điểm mạnh và điểm yếu của việc sử dụng nguồn vốn của Tập đoàn.
- Thực hiện đàm phán lãi suất vay, dự báo về tỷ giá, để tham mưu cho Ban Giám Đốc nhằm tối ưu hóa chi phí tài chính.
- Xây dựng kế hoạch tài chính dài hạn, trung hạn và hàng năm theo chiến lược kinh doanh của Tập đoàn.
- Lập kế hoạch và tổ chức khai thác, sử dụng các nguồn vốn, cân đối nhu cầu sử dụng vốn cho các dự án của Tập đoàn
- Phân tích hiệu quả tài chính và đề xuất các biệt pháp tối ưu trong việc quản lý tài chính, nguồn vốn của Tập đoàn, nhằm nâng cao chất lượng sử dụng vốn và ứng phó các rủi ro tài chính
- Quản lý, điều hành các hoạt động chuyên môn của Ban tài chính
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo
2, PHÓ BAN TÀI CHÍNH:
- Hỗ trợ Trưởng ban thực hiện hoàn thành chức năng, nhiệm vụ của bộ phận
- Tham mưu Trưởng ban quản lý hiệu quả nguồn vốn, ngân sách tài chính ngắn và dài hạn nhằm hỗ trợ các quyết định đầu tư tài chính của Công ty.
- Phân tích, đánh giá tình hình tài chính, cơ cấu vốn, hiệu quả sử dụng vốn, danh mục đầu tư ngắn và dài hạn, đề xuất giải pháp đảm bảo tình hình tài chính ổn định và hiệu quả sử dụng vốn.
- Cập nhật các chính sách, quy định nhà nước về tài chính để áp dụng hiệu quả vào tình hình công ty.
- Thường xuyên theo dõi chế độ lãi suất và các quyền ưu tiên giữa các ngân hàng để đề xuất lựa chọn nơi giao dịch tối ưu.
- Tính toán và đề xuất phương án, kế hoạch và thực hiện huy động vốn cho sản xuất kinh doanh và đầu tư theo kế hoạch đã được duyệt.
- Các công việc khác theo chức năng nhiệm vụ được phân công
=> Chi tiết các vị trí sẽ trao đổi thêm khi anh/ chị tham gia phỏng vấn tại Tập đoàn
*** CHẾ ĐỘ:
- Lương thỏa thuận theo năng lực ứng viên;
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Pháp luật Lao động;
- Chế độ đãi ngộ: Ăn trưa, gửi xe, du lịch nghỉ mát hằng năm, khám sức khỏe định kỳ hằng năm, hỗ trợ học phí cho con em CBNV trong độ tuổi mầm non…
- Công ty sẽ cung cấp đầy đủ trang thiết bị phục vụ cho công việc như: Laptop cá nhân/Máy PC, điện thoại, văn phòng phẩm...
- Thưởng lương tháng 13, thưởng lễ tết, thưởng năng suất, thưởng sáng kiến cải tiến...
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, văn phòng đẹp và hiện đại, nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân;
- Công ty luôn tổ chức các khóa đào tạo, nâng cao năng lực cho cán bộ nhân viên và quản lý trong công ty, tạo điều kiện cho cán bộ nhân viên không ngừng thăng tiến và phát triển
- Công ty thường xuyên tổ chức các hoạt động tập thể, sự kiện văn hóa, thể thao để gắn kết CBNV trong Tập đoàn.
- Có nhiều cơ hội làm việc, đào tạo với chuyên gia nước ngoài.