Kỹ Sư Xây Dựng Làm Tổng Hợp Dự Án

- Số lượng: 03.
- Giới tính: Không yêu cầu.
* Mô tả công việc:
- Kiểm tra, rà soát, theo dõi tất cả hồ sơ pháp lý liên quan đến việc thẩm định giá, thanh quyết toán các gói thầu phụ hạng mục Xây lắp, Thiết bị thuộc các dự án Công ty triển khai thi công;
- Kiểm tra bảng tổng hợp chi phí lương công nhân hàng tuần của tất cả các Dự án Công ty triển khai thi công để đảm bảo công tác chấm công và thanh toán lương công nhân đúng thực tế thi công tránh trường hợp xảy ra sai phạm gây thất thoát cho Công ty;
- Kiểm tra bảng duyệt chi phí thanh toán các gói thầu phụ hàng tuần cho tất cả các Dự án Công ty triển khai thi công thuộc các gói thầu Xây lắp, Thiết bị nhằm đảm bảo những chi phí thanh toán phải đầy đủ chứng từ liên quan;
- Theo dõi, kiểm tra công tác triển khai thi công ngoài công trình ở tất cả các dự án Công ty thi công nhằm kiểm soát đảm bảo về chất lượng, khối lượng, an toàn lao động và thực hiện đúng theo những quy trình, quy định Công ty đã ban hành;
- Kiểm tra tính hợp pháp của các Hợp đồng kinh tế giữa Chủ đầu tư và các nhà thầu và đơn vị khác có liên quan.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công hoặc yêu cầu của Ban Giám đốc/Trưởng Ban pháp chế.
* Quyền lợi:
Tuỳ theo năng lực đáp ứng của người tuyển dụng. Ngoài lương thỏa thuận, Công ty còn có các chế độ khác như:
- Lương thâm niên: Sau khi nhân viên vào làm được 12 tháng thì bắt đầu tính lương thâm niên. Sau khi được 36 tháng lương thâm niên, nhân viên sẽ được lãnh lương thâm niên vào cuối tháng 12. Trung bình một nhân viên có thâm niên sẽ có thêm tháng lương thứ 14;
- Lương tháng 13: tỉ lệ thuận theo thời gian công tác của 1 năm (thời gian làm việc từ đủ 6 tháng được ½ tháng lương, đủ 12 tháng được 1 tháng lương);
- Thưởng Tết Âm lịch (dựa trên năng lực và đóng góp cho công ty);
- Thưởng hoàn thành công việc: công ty sẽ trích ra một phần tỷ lệ % lợi nhuận hoặc tỷ lệ % của hợp đồng để thưởng cho nhân viên khi công việc hoàn thành (1 năm lãnh 1 lần cùng với thưởng Tết Âm lịch).
Vậy Công ty có đến 04 chế độ thưởng hàng năm.
- Hỗ trợ cơm trưa 600.000đ/tháng;
- Công ty sẽ đóng chi phí BHXH và BHYT cho nhân viên theo quy định;
- Làm trên 12 tháng (tính đến 31/12 hằng năm) sẽ được mua thêm Bảo hiểm y tế của công ty Bảo hiểm Bảo Việt với mức chi trả trên 100.000.000 đ/năm;
- Công ty sẽ có công tác phí tùy theo địa điểm đi công tác của nhân viên (nếu có);
- Trong trường hợp nhân viên có khó khăn về chỗ ở thì Công ty có Nhà tập thể gần trụ sở công ty để hỗ trợ chỗ ở cho nhân viên.
QUAN TRỌNG NHẤT LÀ CÔNG TY CÓ CHÍNH SÁCH GIỮ NGƯỜI VÀ XEM HỢP TÁC LÂU DÀI LÀ NỀN TẢNG.

- Tốt nghiệp CĐ, ĐH chuyên ngành Xây dựng Dân dụng và Công nghiệp, Kinh tế xây dựng.
- Ưu tiên có chứng chỉ giám sát công tác xây dựng và hoàn thiện công trình dân dụng và công nghiệp hạng III; chứng chỉ kỹ sư định giá hạng III
- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm chuyên môn về BÓC TÁCH KHỐI LƯỢNG VÀ DỰ TOÁN.
- Có kinh nghiệm công tác cung ứng thầu phụ, thiết bị, vật tư (ưu tiên trong khu vực TPHCM và lân cận)
- Có khả năng đọc hiểu, bóc tách khối lượng bản vẽ, có khả năng đàm phán giá.
- Thành thạo tin học văn phòng, Dự toán, Autocad, project và các phần mềm có liên quan.
- Am hiểu các công tác, quy trình trong thi công xây dựng và Pháp luật về quản lý dự án.
- Có kỹ năng làm việc độc lập, làm việc theo nhóm;
- Kỹ năng giao tiếp tốt, trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ, cẩn thận trong công việc, chịu được áp lực công việc cao.

Chưa cập nhật

Được thành lập từ năm 2009, công ty TNHH Đầu tư & Xây dựng Nguyễn Hoàng đã và đang từng bước phấn đấu trở thành đơn vị hàng đầu trong lĩnh vực tư vấn, thiết kế, xây dựng.
9 năm không chỉ là con số mà còn là cả một quá trình phát triển và hình thành một tập thể với quy mô hơn 200 nhân viên.
Với đội ngũ kiến trúc sư giỏi, kỹ sư, chỉ huy trưởng dày dặn kinh nghiệm, công ty Xây dựng Nguyễn Hoàng chuyên tư vấn, thiết kế, xây dựng các công trình bệnh viện, trường học, trụ sở công ty…

-