- Chuẩn bị tài liệu đào tạo
- Thực hiện kế hoạch đào tạo và đảm bảo chất lượng.
- Phân tích đối thủ cạnh tranh, cả sản phẩm và quản lý đào tạo, để đạt được lợi thế cạnh tranh.
- Quản lý ngân sách đào tạo, bao gồm quà tặng đào tạo, ứng tiền mặt và công tác
- Đối tượng đào tạo: Nhân viên tư vấn bán hàng của hãng và đối tác (shop / siêu thị)