Trưởng Phòng Thiết Kế Nội Thất

* Số lượng: 01 người

* Thực hiện lập kế hoạch và điều phối, giám sát nhân viên trong bộ phận thực hiện công việc:

- Xác định mục tiêu hàng tháng, quý của phòng và lập kế hoạch công việc trình Giám đốc.

- Hướng dẫn, theo dõi, giám sát công việc của nhân viên trong phòng. Hỗ trợ nhân viên giải quyết các vướng mắc phát sinh và tham mưu Giám đốc biện pháp xử lý với những trường hợp phức tạp.

- Đôn đốc, kiểm tra, thẩm định các tài liệu, báo cáo của nhân viên trong phòng và có ý kiến trước khi trình Giám đốc hoặc đối tác, khách hàng…

* Nghiên cứu hồ sơ mời thầu, bóc tách bản vẽ, lựa chọn vật tư, lên phương án thiết kế, thuyết minh giải pháp kỹ thuật cho công trình:

- Nghiên cứu hồ sơ mời thầu, bóc tách bản vẽ và đề xuất phương án lựa chọn vật tư.

- Xây dựng bản vẽ thiết kế sơ bộ dựa trên ý tưởng khách hàng hoặc bản vẽ của tư vấn thiết kế.

- Phối hợp với bộ phận kinh doanh hoàn thiện hồ sơ và tham gia dự thầu/chào hàng các công trình/dự án; thuyết minh phương án lựa chọn vật liệu, chào giá và giải pháp kỹ thuật cho khách hàng.

- Lập bản vẽ triển khai thi công căn cứ hợp đồng ký kết; điều chỉnh, sửa đổi nếu cần thiết trình Giám đốc và chuyển Khách hàng lấy ý kiến thống nhất.

* Đôn đốc và trực tiếp triển khai bản vẽ thi công các công trình:

- Phối hợp với nhân viên kinh doanh, nhân viên giám sát kỹ thuật khảo sát, kiểm tra tại hiện trường về mặt bằng thi công. Tiếp nhận số liệu, ý kiến điều chỉnh của bộ phận kỹ thuật.
Xây dựng bản vẽ thi công, trình Giám đốc phê duyệt.

* Tham gia nghiên cứu, thiết kế sản phẩm mới phục vụ công tác phát triển kinh doanh của Công ty:

- Tiếp nhận thông tin về sản phẩm mới, tham gia nghiên cứu các tiêu chuẩn kỹ thuật, yêu cầu thiết kế.

- Thiết kế, xây dựng bản vẽ kỹ thuật cho các sản phẩm và trình Giám đốc phê duyệt.

* Điều phối, hướng dẫn nhân viên thực hiện công việc trong phòng và tham mưu Giám đốc đánh giá kết quả làm việc của nhân viên:

- Đề xuất tuyển dụng nhân viên.

- Điều phối, kiểm tra, hướng dẫn nhân viên thuộc bộ phận thực hiện công việc, kế hoạch được giao.

- Theo dõi, đề xuất kết quả đánh giá thực hiện công việc của nhân viên.

* Phối hợp thực hiện các công việc theo yêu cầu của Phòng Kinh doanh và giám đốc:

- Tham gia phối hợp cùng bộ phận kinh doanh tiếp xúc, tư vấn và giới thiệu về sản phẩm dịch vụ với khách hàng.

- Lập kế hoạch, báo cáo công việc hàng ngày và định kỳ theo quy định.

- Tham gia các dự án của Công ty và thực hiện các công việc khác thuộc chức năng nhiệm vụ của Phòng theo yêu cầu của Giám đốc.

* QUYỀN LỢI:

- Mức lương: Cạnh tranh (sẽ trao đổi trực tiếp trong buổi phỏng vấn)

- Thưởng:

+ Thưởng định kỳ ( tháng, quý): Căn cứ vào bảng đánh giá xếp loại mức độ hoàn thành công việc theo kỳ.

+ Thưởng các ngày Lễ, Tết lớn trong năm: 01/01, 30/04 và 01/05, 02/09

+ Thưởng cuối năm (tùy thuộc vào kết quả làm việc trong năm)

- Phụ cấp và các chế độ đãi ngộ khác:

+ Du lịch hàng năm

+ Môi trường làm việc thân thiện, trẻ, năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng. Được tham gia các hoạt động văn hóa thể thao thường xuyên của Công ty.

+ Quà tặng cá nhân/ gia đình nhân dịp sinh nhât, Tết Trung thu, Tết thiếu nhi và được hưởng các chế độ phúc lợi khác như tham quan, du lịch, BHXH, BHYT, BHTN….

- Tốt nghiệp Đại học ngành Kiến trúc- Thiết kế nội thất, thiết kế mỹ thuật
- Ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên đã làm việc trong lĩnh vực thiết kế nội thất gỗ.
- Am hiểu kiến thức về thiết kế, có quan điểm mỹ thuật, sử dụng tốt hình ảnh và màu sắc.
- Hiểu biết về vật liệu nội thất (đặc biệt là gỗ công nghiệp).
- Hiểu biết về kết cấu thi công đồ gỗ nội thất và các biện pháp thi công theo ý tưởng thiết kế được đưa ra.
- Nắm vững chuyên môn, sử dụng thành thạo phần mềm thiết kế chuyên ngành: Auto Cad, 3D Max, Photoshop, Sketchup Solidwork, Etabs, Plaxis MS Project, MS Word, MS Excel...) và các phần mềm liên quan đến xây dựng.
* Kỹ năng:
- Tinh thần chịu tiếp thu công việc, cầu tiến, nhiệt tình đam mê với sản phẩm.
- Chủ động & thích nghi nhanh với các yêu cầu công việc.
- Có năng lực quản lý và lãnh đạo
- Có kỹ năng phân tích, tổng hợp và lập kế hoạch.
- Có kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề.
- Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm,
- Chịu được áp lực cao trong công việc
- Sẵn sàng làm thêm giờ vào những thời điểm gấp của dự án.
- Trung thực, tư cách đạo đức nghề nghiệp tốt.
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp, kỷ luật cao

Chưa cập nhật

Công ty Cổ phần Grande được thành lập vào ngày 18 tháng 11 năm 2011. Tới nay, công ty đã có những thành công nhất định trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh gỗ nội thất. Với hệ thống quản lý chuyên nghiệp và dây chuyền sản xuất đồ gỗ hiện đại, Grande có thể đáp ứng các nhu cầu về sản xuất với chi phí thấp và nhanh. Hiện nay, Grande có hai cơ sở để phục vụ khách hàng, trụ sở chính tại Hà Nội. Với quy mô hơn 70 nhân sự, đội ngũ nhân viên trẻ trung, năng động và nhiệt huyết, công ty luôn mong muốn đem lại cho khách hàng sự hài lòng cao nhất.

-