- Được ký hợp đồng lao động và hưởng các quyền lợi theo đúng luật lao động (Nghỉ lễ Tết, BHXH, BHTY, BHTN…) và các chế độ đãi ngộ khác theo chính sách của công ty (Nghỉ mát, thưởng, tăng lương hàng năm…)
- Được làm việc trong môi trường năng động , chuyên nghiệp.
- Được đào tạo các kỹ năng mềm , giao tiếp...v.v..
- Thăng tiến công bằng ( Có chỉ tiêu cụ thể )
- Được đi du lịch trong và ngoài nước
- Chế độ lương thưởng xứng đáng với năng lực.