Nhân Viên Marketing Executive

* Chúng tôi đang tìm kiếm những ứng viên tiềm năng cho vị trí Marketing Executive:
- Lập, trực tiếp triển khai và kiểm soát các kế hoạch Marketing, phát triển thương hiệu theo kế hoạch kinh doanh của Công ty.
- Đo lường, báo cáo phân tích hiệu quả của các Chiến dịch MKT theo từng tuần, tháng.
- Phân tích và nghiên cứu thị trường, hình ảnh thương hiệu, báo cáo bán hàng, khách hàng, đối thủ cạnh tranh.
- Phát triển thị trường cho các sản phẩm mới theo kế hoạch được giao.
- Đạt được các mục tiêu marketing và của tổ chức bằng cách đạt được các kết quả liên quan theo yêu cầu, theo các kế hoạch marketing, chương trình quảng cáo khuyến mãi.
* Quyền lợi:
- Thu nhập phù hợp với năng lực:
- Thu nhập: từ 7-15 triệu, được đề xuất tăng lương nhanh nếu có năng lực, hãy chủ động trong công việc và chúng tôi sẽ trả lương theo đúng mức bạn kì vọng.
- Ban lãnh đạo Quan tâm đến lương, thưởng của nhân viên:
+ Thưởng tháng lương thứ 13; thưởng các dịp lễ, Tết, thưởng % doanh thu
* Tiết kiệm thời gian & được tạo điều kiện phát triển cho bản thân:
- Tiết kiệm thời gian phát triển:
- Không cần đến 1 tháng để thích nghi với môi trường làm việc
- Thăng tiến dựa trên năng lực và thái độ cống hiến: linh hoạt, không quan trọng bằng cấp, độ tuổi hay thời gian gắn bó.
- Tạo điều kiện phát triển bản thân:
- Được tham gia các buổi đào tạo nâng cao kĩ năng mềm, nghiệp vụ hàng tuần và định kì. Con người phát triển là yếu tố quan trọng để công ty phát triển. Đào tạo và phát triển con người luôn được ban lãnh đạo đề cao hàng đầu
* Môi trường làm việc năng động, nhiệt huyết và gắn bó
- Văn phòng hạng A ở Trung tâm Hoàn Kiếm
- Môi trường làm việc văn minh, tôn trọng cá nhân và tinh thần đồng đội
(Các vị trí của chúng tôi đa số đã có sự gắn bó từ hơn 6 tháng - 3 năm)
- Tạo điều kiện để nhân viên được sáng tạo và khơi gợi cảm hứng làm việc:
+ Sáng thứ 2 gặp gỡ, trao đổi công việc đầu tuần tại các quán cà phê thay vì đến văn phòng
+ Những ngày thứ 7 dùng để học tập, đào tạo và chia sẻ kiến thức giữa các nhân viên
* Khuyến khích được thực hiện các ý tưởng mới trong quá trình làm việc:
Hãy vào phòng sếp của bạn và đề xuất mọi ý tưởng đột phá nếu như bạn muốn thực hiện nó
- Có nhiều cơ hội phát triển năng lực, kinh nghiệm, được tạo điều kiện để thử nghiệm và thực hiện ý tưởng, kế hoạch của riêng mình.
* Ban lãnh đạo trẻ, nhiệt huyết và cầu thị:
- Bạn sẽ luôn được lắng nghe và phản biện nếu cho rằng ý kiến của sếp chưa phù hợp
- Ban lãnh đạo có khả năng truyền động lực và cảm hứng làm việc cho nhân viên

- Đã từng có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí tương tự
- Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, tinh thần đề xuất giải pháp chứ không chỉ nêu ra vấn đề.
- Có kiến thức marketing, truyền thông cơ bản
- Yêu thích cái đẹp, đam mê thời trang, yêu thích viết lách, sáng tạo, chụp ảnh, quay video... khiến khách hàng hành động
- Làm việc tại số 24 Hòa Mã, Hai Bà Trưng, Hà Nội

Chưa cập nhật

Trong giai đoạn 2018-2023, công ty chúng tôi đang mở rộng qui mô kinh doanh trong cả 2 lĩnh vực Nhà Hàng và Thời trang. Mục tiêu là 50 cửa hàng và 500 tỉ doanh thu vào cuối năm 2019.

Được điều hành bởi Ban lãnh đạo trẻ và nhiệt huyết, môi trường làm việc tại Xofa văn minh, trẻ trung và cấp tiến. Sự trung thực, mang lại giá trị Thật cho khách hàng là giá trị cao nhất tại CTCP Xofa. Tinh thần đồng đội và tôn trọng cá nhân cũng là phương châm mà chúng tôi theo đuổi.

Tại đây, chúng tôi cũng chú trọng việc đào tạo và phát triển con người thông qua các hoạt động đào tạo nội bộ và các khoá học được tổ chức liên tục.

Chúng tôi cũng kì vọng tạo ra môi trường làm việc xuất sắc, nơi mà các cộng sự của mình có thể tự hào được là một phần trong đó.

Để đảm bảo mục tiêu tăng trưởng nhanh và bền vững, CTCP Xofa đang tìm kiếm các ứng viên tiềm năng nhất.

Một số mô hình hiện tại đang kinh doanh:
www.facebook.com/clownzvn <http://www.facebook.com/clownzvn>
www.facebook.com/xofacafe <http://www.facebook.com/xofacafe>
https://www.facebook.com/monotalkvn/

-