- Tổ chức hệ thống kế toán của Công ty và điều hành phòng kế toán .
- Phân công công việc và hướng dẫn, hỗ trợ các nhân viên trực thuộc.
- Xây dựng các quy chế, quy trình kế toán phù hợp.
- Giám sát thực hiện quy chế tài chính Công ty.
- Thu thập, xử lý thông tin, hạch toán nghiệp vụ kế toán theo đúng quy định và chuẩn mực kế toán.
- Kiểm tra và đối chiếu cân đối số liệu. Phát hiện sai sót và hướng dẫn xử lý, điều chỉnh cho phù hợp.
- Chỉ đạo việc cung cấp thông tin, số liệu kế toán, lưu trữ, bảo mật các hồ sơ, chứng từ, tài liệu liên quan theo yêu cầu của ban lãnh đạo Công ty và cơ quan quản lý Nhà nước.
- Phổ biến các nội quy, chính sách đến toàn bộ cán bộ, nhân viên và giám sát, kiểm tra việc thực hiện.
- Thiết lập hệ thống chứng từ sổ sách, báo cáo tài chính, thuế theo quy định.
- Thực hiện đầy đủ chế độ báo cáo kế toán, thống kê theo quy định của pháp luật kế toán.
- Ghi sổ chi tiết, sổ cái các tài khoản, lập bảng cân đối tài khoản.
- Lập báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh, bảng cân đối kế toán.
- Lập báo cáo tài chính, báo cáo thuế theo quy định của pháp luật.
- Kiểm soát chi – thu, chi phí sản xuất.
- Kiểm soát và tính giá thành sản xuất.
- Phối hợp thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.