Giám Đốc Phát Triển Dự Án

* 1 nhân sự tại BQLDA Bắc Giang
* 1 nhân sự tại BQLDA Phú Thọ
1. Phát triển dự án (50%)
- Tìm kiếm và đề xuất triển khai các dự án, cơ hội đầu tư; lập báo cáo đầu tư sơ bộ (FS)
- Phân tích hiệu quả đầu tư của các dự án, lập kế hoạch đầu tư.
- Chủ động thực hiện các thủ tục đầu tư dự án bất động sản, làm việc với các cơ quan chức năng và đối tác để triển khai các thủ tục đầu tư theo các quy định hiện hành.
- Kiểm tra, hoàn thiện hồ sơ pháp lý, hồ sơ thiết kế, dự toán phù hợp các quy chuẩn, tiêu chuẩn và các quy định hiện hành; đảm bảo hiệu quả kinh tế.
- Thực hiện công việc đối nội, đối ngoại, các mối quan hệ với chính quyền, nhà thầu theo ủy quyền hoặc theo sự phân công trong từng giai đoạn cụ thể.
- Quản trị rủi ro trong quá trình đầu tư, kịp thời đưa ra các biện pháp xử lý.
2. Quản lý dự án (50%)
- Tổ chức, quản lý và điều hành mọi hoạt động của các Ban chỉ huy công trình. Thực hiện và tổ chức các công tác kiểm tra, kiểm soát mọi hoạt động trên các công trường. Lập các kế hoạch tổng thể về triển khai thi công tại các dự án.
- Chủ trì các công tác: Lập các kế hoạch thi công, Lập biện pháp thi công, Lập kế hoạch điều phối, cung ứng vật tư và nhân công cho các công trình. Phê duyệt các kế hoạch thi công liên quan của các Ban chỉ huy công trường.
- Xây dựng các phương án tổ chức các Ban chỉ huy công trường.
- Chủ trì công tác thẩm định các nhà thầu phụ, lựa chọn các phương thi công tiết kiệm và hiệu quả.
- Tổ chức công tác điều hành và quản lý toàn bộ các công việc về kỹ thuật, thi công, máy móc thiết bị tại các Ban chỉ huy công trường.
- Thực hiện công tác nghiệm thu, bàn giao, thanh quyết toán của các Ban chỉ huy công trường.
- Chịu trách nhiệm trước Ban Lãnh đạo Công ty về tiến độ thực hiện công việc.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Lãnh đạo Công ty.

* Trình độ học vấn:
- Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành xây dựng dân dụng và công nghiệp hoặc tương đương
* Số năm kinh nghiệm:
- Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm hoạt động trong ngành xây dựng, có nhiều kinh nghiệm thi công trực tiếp trong các công trình nhà cao tầng, khu đô thị ...
- Tối thiểu 3 năm làm công tác quản lý ở vị trí tương đương
* Kỹ năng chi tiết:
- Có Chứng chỉ hành nghề Chỉ Huy trưởng công trình và Chứng chỉ Quản lý dự án (do Bộ xây dựng cấp)
- Hiểu về trình tự, thủ tục đầu tư
- Có kinh nghiệm triển khai các dự án đầu tư từ giai đoạn chuẩn bị đến khi thi công
- Khả năng lập kế hoạch, kiểm soát, tổ chức, quản trị nhân sự
- Kinh nghiệm quản lý và tố chất lãnh đạo tốt
- Phong cách làm việc chuyên nghiệp, quyết đoán, kỷ luật cao
- Chủ động, bản lĩnh, quyết liệt và tâm huyết với công việc
- Mong muốn gắn bó lâu dài với công ty
- Sẵn sàng đi công tác xa khi được yêu cầu
*Chế độ và phúc lợi:
- Mức lương xứng đáng với kinh nghiệm và năng lực của bản thân.
- Chế độ đãi ngộ hấp dẫn, văn phòng làm việc hiện đại và chuyên nghiệp
- Lương tháng thứ 13 cam kết, lương tháng thứ 14, 15 theo hiệu quả kinh doanh của Tập đoàn
- Xét duyệt tăng lương định kỳ hàng năm (theo thành tích và tính chất công việc)
- Đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo quy định
- Các hoạt động văn hóa doanh nghiệp sôi nổi, du lịch hàng năm
*Nộp hồ sơ:
- Nộp CV qua nút Apply trên Vietnamworks
- Đặt tiêu đề email theo mẫu: Họ và tên_Vị trí ứng tuyển
- Hoặc gửi trực tiếp đến: Phòng Nhân sự - Công ty CP Tập đoàn Bách Việt. Địa chỉ: Tầng 3, Tòa nhà Rivera, 69 Vũ Trọng Phụng, Thanh Xuân, Hà Nội.

- Mức lương xứng đáng, phù hợp với kinh nghiệm và năng lực của bản thân
- Chế độ đãi ngộ hấp dẫn, chế độ phúc lợi đầy đủ theo luật lao động
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp và cơ hội thăng tiến rõ ràng

Công ty Cổ phần Tập đoàn Bách Việt (tên viết tắt: Bach Viet Group) tiền thân là Công ty Cổ phần Địa ốc Bách Việt, là doanh nghiệp hoạt động trong 05 lĩnh vực chính. Bao gồm: Bất động sản: Phát triển khu đô thị, văn phòng, căn hộ, tổ hợp đa năng tại trung tâm các thành phố Lưu trú: Căn hộ cho thuê, biệt thự cho thuê, khách sạn Dịch vụ đô thị: Ẩm thực, giải trí, trung tâm thương mại Giáo dục: Xây dựng và vận hành trường học tại các dự án của Bach Viet Land Đầu tư vốn

-