Chuyên Viên Vận Hành Hệ Thống An Ninh Thông Tin

* Thiết lập và triển khai các kế hoạch hành động theo định hướng chung của Phòng An ninh Thông tin nhằm đáp ứng Chiến lược ANTT.
* Quản trị ANTT:
- Phối hợp các phòng ban, đơn vị khác xây dựng và quản lý Ma trận Phân quyền cho các hệ thống công nghệ của VietCredit.
- Quản lý việc cấp phát và sử dụng Mật khẩu đặc quyền trên tất cả các hệ thống Công nghệ của VietCredit.
- Quản trị hệ thống định danh, cấp quyền truy cập (IAM).
- Quản lý, vận hành và giám sát các sự kiện liên quan đến các hệ thống ANTT như: SIEM, FW, IDP, DLP, IAM, NAC, Proxy, WAF, Endpoint Security, …
- Thẩm định, rà soát và đánh giá những trường hợp Yêu cầu ngoại lệ về phân quyền truy cập các dịch vụ, các hệ thống hạ tầng, ứng dụng, cơ sở dữ liệu như: Internet, usb, webmail, mobilmail, Local Admin, DLP, CMS, LOS, COLL, cung cấp service trên FW, cài đặt phần mềm ngoài quy định, …
- Quản lý, cấp phát việc sử dụng các thành phần của hệ thống xác thực như: key encrypt, CA, RSA token…
- Tuyến đầu tiên đối phó với các sự cố và vi phạm ANTT.
* Đánh giá và Kiểm thử ANTT:
- Thiết lập các kịch bản, các quy trình thực hiện, kế hoạch và phương thức rà quét kiểm thử ANTT như: Hộp đen; Hộp trắng; Hộp xám; Tấn công từ bên ngoài; Tấn công từ bên trong.
- Rà quét, kiểm thử ANTT định kỳ hoặc theo yêu cầu của Giám đốc Bộ phận ANTT đối với: các hệ thống, dự án công nghệ; quá trình phát triển phần mềm; phần mềm quan trọng và đặc biệt.
- Tư vấn, đánh giá và đưa ra các yêu cầu ANTT cho các hệ thống ứng dụng; hệ thống hạ tầng; trong các dự án công nghệ trước khi đưa vào môi trường Production, trước khi kết nối ra ngoài hoặc kết nối với đối tác. Dựa vào kết quả sau đánh giá, đề xuất các biện pháp, thiết kế đảm bảo ANTT phù hợp.
- Quản lý các điểm yếu, lỗ hổng ANTT: thu thập, phân tích, đánh giá và đề xuất các biện pháp đảm bảo ANTT phù hợp.
- Nghiên cứu các công nghệ, phương thức tấn công công nghệ cao mới. Xác định các xu hướng, thách thức ANTT trong tương lai.
* Tham gia các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng ANTT
* CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:
- Tiền lương: Từ 15 triệu – 23.4 triệu/tháng (gross)
* Quyền lợi khác được hưởng:
- Trợ cấp Ăn ca: 30,000 đồng/ngày công làm việc thực tế + Phụ cấp điện thoại: 200,000 đồng/tháng
- 12 ngày nghỉ phép + 01 ngày phép hưởng nguyên lương vào ngày sinh nhật.
- Tiền lương tháng 13 + Thưởng KPI theo kết quả kinh doanh CFC
- Bảo hiểm sức khỏe, Khám sức khỏe định kỳ, Đồng phục chuyên nghiệp.
- Thưởng hấp dẫn + ngày nghỉ phép nguyên lương nếu là cá nhân xuất sắc của tháng, năm.

- Ưu tiên Nam (25-35 tuổi).
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ Thông tin, Điện tử Viễn thông, Mật mã.
- Ưu tiên có 3 năm kinh nghiệm trong CNTT, trong đó 2 năm kinh nghiệm toàn thời gian về vận hành hệ thống bảo mật.
- Ưu tiên có kinh nghiệm trong các vị trí tương đương của Công ty Tài chính hoặc Ngân hàng.
- Am hiểu hệ thống quy định An toàn Thông tin do Ngân hàng Nhà nước ban hành cho các tổ chức Tín dụng, Ngân hàng.
- Kiến thức tốt và kinh nghiệm về các hệ điều hành Linux, Windows; Cơ sở dữ liệu Oracle; Ngôn ngữ lập trình C/C++; Python.
- Kinh nghiệm triển khai, vận hành đối với các hệ thống bảo mật như: SIEM; FW (Palo Alto, Checkpoint, Juniper, Fortinet); IDP; NAC; IAM; AD; DLP; WAF; Anti-Malware; Log; các công cụ rà quét và phân tích lỗ hổng, điểm yếu như Kalli, WireShark, Metasploit (2 năm).
- Có các chứng chỉ sau là một lợi thế: ISO 27001:2013; CEH; MCSA.
- Hiểu biết các tiêu chuẩn, công nghệ như: COBIT, PCI-DSS, NIST, SANS …
- Đạo đức: Trung thực, tuân thủ.
- Khả năng tư duy logic, lập kế hoạch, quản lý quy trình, quản lý thay đổi tốt.
- Khả năng thiết lập mối quan hệ tốt với các phòng ban khác.
- Khả năng giao tiếp tiếng Anh: tốt.
- Có kĩ năng giao tiếp tốt.
- Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm.
- Sức khoẻ tốt, năng động, nhiệt tình, chịu được áp lực công việc cao

Chưa cập nhật

Website: http://Tuyendung.VietCredit.com.vn, http://www.VietCredit.com.vn Fanpage: https://www.facebook.com/VietCreditTuyendung/ ** Giới thiệu Công ty Tài chính Cổ phần Tín Việt Vietcredit, tiền thân là Công ty Tài chính Cổ phần Xi Măng (CFC), được thành lập vào năm 2008 với mục tiêu phát triển và cung cấp các giải pháp dịch vụ tài chính cho các doanh nghiệp là thành viên VICEM trong lĩnh vực xi măng. Năm 2018, Công ty thay đổi định hướng kinh doanh từ mảng cung cấp sản phẩm cho doanh nghiệp sang phát triển dòng sản phẩm nhắm đến đối tượng khách hàng cá nhân trong lĩnh vực Tài chính tiêu dùng, đánh dấu bước ngoặt chuyển mình của CFC – nay là Vietcredit. Định hướng của chúng tôi sẽ trở thành một trong những công ty tài chính hàng đầu Việt Nam với nền tảng công nghệ hiện đại, tiên tiến. Với mục tiêu vươn lên top 3 tổ chức tài chính có môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam, Vietcredit luôn trân trọng và xem nhân tài chính là tài sản quý giá nhất và là giá trị cốt lõi tạo nên sự thành công của tổ chức. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, với đội ngũ chuyên viên trẻ, giỏi chuyên môn và sẵn sàng đổi mới đang chào đón bạn! Hãy gia nhập cùng chúng tôi ngay hôm nay để nắm bắt cơ hội, khẳng định giá trị bản thân trên con đường sự nghiệp. Cùng nhau, chúng ta sẽ tạo nên những thành công mới! ** Con người: Vietcredit luôn trân trọng và xem nhân tài chính là tài sản quý giá nhất và là giá trị cốt lõi tạo nên sự thành công của tổ chức. Theo đó, những giá trị liên quan đến phát triển của con người được Vietcredit coi trọng gồm có: • Vietcredit luôn coi con người là “tài sản” quan trọng nhất của công ty • Vietcredit luôn chú trọng tinh thần làm việc tập thể trong tất cả các hoạt động của mình. • Vietcredit đề cao việc phát triển sự nghiệp cá nhân lâu dài trong sự phát triển của Công ty. • Vietcredit xây dựng môi trường làm việc cạnh tranh, khuyến khích cán bộ, nhân viên thể hiện năng lực bằng kết quả công việc. • Đặc biệt, ở Vietcredit, cán bộ, nhân viên không chỉ làm việc 8h/ngày, nghỉ 02 ngày/tuần mà còn là nơi cán bộ, nhân viên coi như gia đình thứ 2 của mình. ** Phúc lợi ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN Vietcredit có các chương trình huấn luyện & đào tạo chuyên nghiệp giúp bạn phát triển chuyên môn, cũng như có đội ngũ lãnh đạo giỏi luôn đồng hành cùng Bạn. GHI NHẬN THÀNH TÍCH Vietcredit có hệ thống đánh giá, khen thưởng minh bạch và công bằng đối với các đóng góp của Bạn. CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI Không chỉ có chế độ lương, thưởng theo công việc mà Vietcredit còn có phúc lợi chăm sóc sức khỏe, bảo hiểm nhân thọ, hỗ trợ tài chính tốt nhất cho Bạn CHẤT LƯỢNG CUỘC SỐNG Vietcredit hiểu Bạn cần một việc làm ổn định và có khối lượng công việc hợp lý để cân bằng cuộc sống, do đó VietCredit luôn tạo điều kiện thuận lợi nhất để bạn an tâm cống hiến. LƯƠNG & THƯỞNG Vietcredit có hệ thống thang bảng lương tương ứng với từng vị trí công việc và cạnh tranh. Mức lương được xem xét tăng 1 lần/năm và nâng bậc theo KPI và năng lực. Ngoài ra, tiền thưởng KPI hấp dẫn theo kết quả tháng, quý, năm áp dụng trong toàn thể CBNV CHÍNH SÁCH KHÁC Hằng năm, CBNV tại Vietcredit được tham gia các chuyến tham quan du lịch trong và ngoài nước, các hoạt động Văn nghệ, Thể dục thế thao, Thiện nguyện,…

-