Chuyên Viên Tư Vấn Bất Động Sản

- Lập kế hoạch, triển khai các công tác tư vấn qua điện thoại, tư vấn trực tiếp, chăm sóc khách hàng qua điện thoại dựa trên nguồn khách hàng công ty hỗ trợ.
- Làm việc nhóm, Không áp đặt doanh số cá nhân. Đảm bảo chỉ tiêu chung của team làm việc (từ 6-8 bạn/team).
- Trải nghiệm các vị trí công việc theo năng lực để phát triển và hoàn thiện kỹ năng, tạo cơ hội thăng tiến nhanh (Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn).

- Tự tin vào khả năng giao tiếp, tư vấn, thuyết phục.
- Yêu thích lĩnh vực dịch vụ khách hàng.
- Muốn phát triển bản thân, đột phá thu nhập.
- Nam/nữ: tuổi từ 20 – 28, ngoại hình khá.
- Ham học hỏi, chịu khó, kiên trì.
- Không ngừng phấn đấu và rèn luyện bản thân.
- Không được ngừng đột phá giới hạn trong công việc tạo thành công và tạo thu nhập hơn mong đợi

- Tổng thu nhập bao gồm : LCB ( 6tr5- 8 triệu) + Thưởng (hàng tuần, dự án 2 tháng/lần, lễ tết, lương tháng 13 toàn bộ nhân viên, thưởng nóng, ...) + Hoa hồng cao + Phụ cấp, thu nhập ổn định.
- TỔNG THU NHẬP TỪ 30 – 100 TRIỆU/THÁNG, CHUYÊN VIÊN KHÔNG CÓ GIAO DỊCH VẪN ĐƯỢC NHẬN 15 – 35 TRIỆU/THÁNG.
- Hỗ trợ toàn bộ chi phí Chăm sóc, Khai thác Khách hàng và chi phí điện thoại, chi phí làm việc nhóm. Tổng hỗ trợ chi phí Marketing từ 8 -15 triệu/tháng.
- Cơ hội thăng tiến Không giới hạn, sau 3 tháng được xét thăng tiến ví trí TeamLeader, vị trí Trưởng phó phòng sau 6 tháng.
- Hỗ trợ đồng phục + cơm trưa. Tham gia BHXH theo quy định Nhà nước.
- Môi trường làm việc Không khoảng cách: Năng động, Thân thiện, Đoàn kết, Chuyên nghiệp.
- Hoạt động ngoại khóa, company trip, team building và có cơ hội du lịch trong và ngoài nước hàng năm từ 2-3 lần: Singapore, Hồng Kông, Thái Lan,..
- Được đào tạo các kỹ năng chuyên môn đáp ứng nhu cầu công việc khi chưa có kinh nghiệm. Chương trình đào tạo xuyên suốt trong quá trình làm việc tại công ty.
- Và nhiều chính sách hấp dẫn khác sẽ được trao đổi cụ thể tại buổi phỏng vấn.
- Công ty có chương trình Đào tạo đặc biệt cho những bạn chưa có Kinh nghiệm và Cơ hôi thăng tiến cao cho các 9x có bản lĩnh phát triển thành các vị trí quản lý tại công ty trong 3 - 6 tháng.