Chuyên Viên Kiểm Soát Nội Bộ

Nhiệm vụ chính của chuyên viên Kiểm soát nội bộ được liệt kê nhưng không hạn chế ở những điều dưới đây:
- Soạn thảo, đóng góp ý kiến trước khi ban hành các văn bản, quy trình nội bộ
- Lập và theo dõi check list thực hiện tuân thủ các quy định nội bộ
- Báo cáo tình hình tuân thủ trong công ty. Đánh giá rủi ro tiềm tàng của các hoạt động trong công ty
- Căn cứ vào kết quả checklist và các đánh giá khác, đề xuất giải pháp khắc phục vấn đề tồn đọng
- Đôn đốc việc thực hiện khắc phục những phát hiện sai phạm
- Tham gia kiểm kê hàng hóa theo kế hoạch định kỳ hoặc đột xuất của bộ phận kiểm soát
- Tham gia xác nhận tại công đoạn thanh toán theo đúng quy trình
- Lập báo cáo kiểm soát định kỳ
- Thực hiện các yêu cầu kiểm soát khác do Trưởng ban phân công

* Yêu cầu về kỹ năng – chuyên môn
- Kỹ năng vi tính văn phòng, biết sử dụng phần mềm kế toán Bravo
- Kỹ năng giao tiếp chuyên nghiệp, kỹ năng thuyết trình và thương thuyết
- Kỹ năng đào tạo, định hướng
- Kỹ năng quản lý và sắp xếp phân công công việc
- Hiểu biết Luật & các quy định Pháp luật liên quan
- Các kỹ năng khác: làm việc nhóm, kỹ năng lên kế hoạch,…
- Kỹ năng phán đoán, phân tích, xử lý vấn đề
* Yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành kế toán, kiểm toán.
- Có tối thiểu 3 năm làm việc trong lĩnh vực kế toán, kiểm toán hoặc kiểm soát nội bộ
- Ưu tiên đã làm việc ở các Doanh nghiệp kinh doanh thương mại, du lịch
* Yêu cầu đặc thù khác
- Tính cách: Trung thực, chín chắn, năng động, tinh thần trách nhiệm cao, nhiệt tình, yêu thích công việc, chịu được áp lực, cầu tiến và có định hướng phát triển

Lương: thỏa thuận, được tăng lương hàng năm, được hưởng đầy đủ các chế độ làm việc cho người lao động theo quy định, được thưởng theo hiệu quả kinh doanh chung của công ty

Công ty cổ phần Đầu tư TTN Việt Nam là doanh nghiệp kinh doanh và cung cấp các sản phẩm thủ công mỹ nghệ truyền thống của các làng nghề Việt Nam đến khách du lịch Quốc tế.

-