1. Thực hiện lập và kiểm soát ngân sách hành chính (trong phạm vi được giao) của Công ty.
2. Thực hiện các công tác hành chính văn phòng:
- Quản lý vận hành văn phòng (cải tạo, sửa chữa văn phòng; tổ chức, bố trí sắp xếp vị trí làm việc, tủ tài liệu, điện, nước ...);
- Mua sắm, cung cấp trang thiết bị làm việc, công cụ dụng cụ, văn phòng phẩm, nhu yếu phẩm;
- Quản lý công tác sửa chữa, bảo hành, bảo trì ... toàn bộ trang thiết bị làm việc, thang máy và các máy móc, công cụ dụng cụ khác phục vụ hoạt động của Công ty;
- Quản lý tài sản, trang thiết bị, cung cụ dụng cụ;
- Quản lý công tác an ninh, an toàn, vệ sinh lao động ( bảo vệ, phòng chống cháy nổ, tủ thuốc cứu thương, bảo hộ lao động ...);
- Quản lý công tác cây xanh;
- Quản lý điều phối phương tiện đi lại (xe ô tô đưa đón CBNV, công tác gửi xe cho CBNV ..);
- Thực hiện các hậu cần hỗ trợ CBNV đi công tác (đặt vé, đặt phòng khách sạn, visa, hộ chiếu ...).
3. Thực hiện hỗ trợ công tác hành chính khác (tổ chức sự kiện, vệ sinh văn phòng làm việc …).