- Tham gia xây dựng kế hoạch tuyển dụng định kỳ năm/quý/tháng;
- Triển khai các kế hoạch tuyển dụng đã được phê duyệt hoặc theo nhu cầu đột xuất của Công ty;
- Phối hợp với các bộ phận chuyên môn trong việc theo dõi, đánh giá năng lực của CBNV trong thời gian thử việc;
- Quản lý data nhân sự và cập nhật thông tin nhân sự;
- Quản lý hồ sơ nhân sự: Hồ sơ nhân viên, các quyết định thuyên chuyển, bổ nhiệm, bãi nhiệm, tăng lương...;
- Thực hiện các thủ tục nhân sự:
- Soạn các quyết định thuyên...
- Chi tiết công việc trao đổi khi phỏng vấn
* QUYỀN LỢI
- Miễn phí cơm trưa, áo đồng phục, bố trí nhà trọ, hiếu hỉ.
- Thưởng chuyên cần, phụ cấp thi đua hàng tháng, thưởng các ngày lễ, Tết trong năm, lương tháng 13.
- Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định Nhà nước.
- Thu nhập ổn định, công việc lâu dài.
- Công ty sẽ không hoàn trả hồ sơ khi đạt phỏng vấn.