CV xin việc
CV
Profile
Tin tức
Liên hệ
Đăng tuyển / Đăng CV
Bạn là ?
- Cùng với Giám đốc chi nhánh hoạch định: Các ý tưởng, kế hoạch, giải pháp, xây dựng chiến lược Phát triển chất lượng đào tạo tháng/quý/năm cho toàn bộ mảng Đào tạo – Học vụ của chi nhánh.
- Cùng Giám đốc chi nhánh hoạch định: Các ý tưởng, kế hoạch, hàng tháng/quý/năm cho các hoạt động ngoại khóa, các cuộc thi dành cho Học viên nhằm thu hút sự tái ghi danh của Học viên.
- Trực tiếp chịu trách nhiệm trước Giám đốc chi nhánh và Giám đốc Đào tạo về hoạt động, hiệu quả, kết quả hoạt động Phòng Đào tạo của chi nhánh theo mục tiêu đã xác định
- Trực tiếp xếp lịch làm việc cho Giáo viên chi nhánh và Giám sát Giáo viên thực hiện.
- Trực tiếp làm việc với Giáo viên về chất lượng giảng dạy, Giáo trình và đề cương giảng dạy
- Trực tiếp quản lý đội ngũ nhân viên trực thuộc phòng Đào tạo – Học vụ tại chi nhánh
- Chi tiết trao đổi trong buổi phỏng vấn
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Ngoại Ngữ (Tiếng Anh) hoặc các ngành nghề phù hợp.
- Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm ở vị trí Giám đốc/Trưởng phòng Đào tạo, Ưu tiên trong các ngành nghề Giảng dạy/Đào tạo.
- Tư duy nhạy bén, tác phong làm việc chuyên nghiệp.
- Có kỹ năng tổ chức, quản lý điều hành: lập kế hoạch, giám sát và điều phối, đánh giá hiệu quả và báo cáo.
- Có phẩm chất cá nhân tốt: trung thực, nhất quán, dám chịu trách nhiệm, quyết đoán.
- Có chứng chỉ sư phạm Tiếng Anh là lợi thế.
Chưa cập nhật
Chia sẻ tin với bạn bè
