Trưởng Phòng Bán Hàng Qua Điện Thoại Và Chăm Sóc Khách Hàng

- Giới thiệu và tư vấn cho Khách hàng về sản phẩm của công ty qua hệ thống tổng đài và các kênh truyền thông.
- Nghiên cứu xây dựng quy trình vận hành, quy trình tư vấn, chăm sóc khách hàng và tổ chức triển khai chương trình tư vấn.
- Hoàn thành tốt nhiệm vụ quản lý, phân bổ KPI chăm sóc khách hàng trước và sau khi bán hàng theo kênh phụ trách vùng/miền/khu vực.
- Kiểm soát hiệu suất làm việc của từng nhân viên trong phòng bán hàng.
- Lưu trữ, cập nhật những thông tin cần thiết của khách hàng vào hệ thống quản lý thông tin.
- Cập nhật thực trạng đơn hàng, doanh số sale in, sale out hàng ngày, tuần, tháng.
- Theo dõi doanh thu của đại lý, tính thưởng trên doanh thu của đại lý và phổ biến các chính sách hỗ trợ.
- Thực thi trực tiếp công việc, đào tạo kiến thức sản phẩm, quy trình làm việc và báo cáo với Ban Giám Đốc cho nhân viên mới thuộc phòng bán hàng.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác khi có yêu cầu của cấp trên và Ban Giám Đốc.

- Nữ tuổi từ 25 - 35.
- Kinh nghiệm trưởng phòng, quản lý 2 năm trở lên
- Giọng nói dễ nghe, thân thiện.
- Ngoại hình ưa nhìn.
- Khả năng giao tiếp và xử lý tình huống tốt.
- Nhiệt huyết và đam mê công việc kinh doanh, chăm sóc khách hàng, đại lý....
- Luôn có sáng tạo trong phương án kinh doanh.
- Thái độ làm việc nghiêm túc, có tinh thần trách nhiệm cao.
- Sức khỏe tốt, năng động và tinh thần ham học hỏi, trung thực, đoàn kết nội bộ.
- Tuân thủ các nội quy của công ty

- Mức lương: 15-20 triệu/tháng ( LCB + Thưởng) và Hoa hồng (nếu có))
- Được hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi theo quy định công ty : HĐ lao động, BHXH, BHYT, BHTN…
- Thưởng các ngày nghỉ Lễ, Tết theo chính sách đãi ngộ của Công ty
- Được đào tạo bài bản,chuyên sâu, các kĩ năng cần thiết trong kỹ năng quản lý và kinh doanh.
- Thưởng xứng đáng cho các cá nhân có thành tích tốt trong công việc
- Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, cơ hội gắn bó lâu dài và thăng tiến trong công việc.

Chưa cập nhật

-