Trợ Lý Nhân Sự (Mức Lương: 10 Triệu)

- Tham gia xây dựng, triển khai và kiểm soát thực hiện quy trình, quy định đánh giá và tuyển dụng.
- Tổ chức xây dựng hoàn thiện Cấu trúc, SĐTC, chức danh – nhiệm vụ, tiêu chí – tiêu chuẩn nhân sự phù hợp với chiến lượt phát triển nhân sự tại từng Đội nhóm và Khu vực.
- Xây dựng, triển khai và kiểm soát thực hiện đánh giá nhân sự thường xuyên/ định kỳ.
- Tổ chức xây dựng, rà soát hệ thống các bài kiểm tra cho từng vị trí tuyển dụng.
- Xây dựng giải pháp/ phương án tuyển dụng nhân sự, đảm bảo số lượng và chất lượng, phù hợp với hoạt động kinh doanh cùa Khu vực.
- Triển khai thực hiện và kiểm soát công tác tuyển dụng nhân sự tại các đơn vị.
- Tổ chức thực hiện công tác đăng tuyển, sàn lọc, quản lý hồ sơ, thông tin ứng viên, thi tuyển và phỏng vấn,…
- Quản trị và phân tích dữ liệu trong công tác đánh giá nhân sự, tuyển dụng.
- Một số công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban Lãnh Đạo.

- Trình độ: Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại Học trở lên các ngành Quản trị nguồn nhân lực, Kinh tế lao động, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan.
- Kinh nghiệm làm việc: Trên 3 năm kinh nghiệm làm công tác nhân sự, giữ chức vụ ở vị trí tương đương.
- Vi tính: Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, phần mềm quản lý tuyển dụng.
- Nắm vững kiến thức luật lao động, luật BHXH và các quy định khác có liên quan đến lĩnh vực nhân sự.
- Kỹ năng: Lãnh đạo và quản lý, phỏng vấn tuyển dụng, thuyết trình, kỹ năng làm việc nhóm….
- Thái độ làm việc tích cực, chủ động, cầu tiến, ham học hỏi, kiên trì, kỷ luật, hướng đến lợi ích chung.
- Ứng viên quan tâm vui lòng nộp đơn trực tuyến qua website Vietnamworks hoặc gửi trực tiếp hồ sơ về văn Phòng Công ty:
- Tầng 9, khu vực HN38, Tòa Nhà Manulife Tower, 29 Nguyễn Đình Chiểu, Hai Bà Trưng, Hà Nội.
CÁC PHÚC LỢI DÀNH CHO BẠN
- Đánh giá năng lực để xem xét điều chỉnh lương sau 06 tháng làm việc đầu tiên và định kỳ 2 lần/năm
- Được hưởng chính sách Bảo hiểm của Công ty
- Cơ hội đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, thăng tiến sự nghiệp
- Các chế độ khác theo quy định của Luật lao động

- - Đánh giá năng lực để xem xét điều chỉnh lương sau 06 tháng làm việc đầu tiên và định kỳ 2 lần/năm
- - Cơ hội đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, thăng tiến sự nghiệp
- - Được hưởng chính sách Bảo hiểm của Công ty

Là thành viên của Manulife Financial, Manulife Việt Nam tự hào là doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ nước ngoài đầu tiên có mặt tại Việt Nam từ năm 1999 và sở hữu tòa nhà trụ sở riêng có với giá trị đầu tư hơn 10 triệu USD. Với bề dày kinh nghiệm và uy tín toàn cầu, Manulife đặt mục tiêu trở thành công ty bảo hiểm nhân thọ chuyên nghiệp nhất tại Việt Nam.

Manulife Việt Nam hiện đang cung cấp một danh mục các sản phẩm đa dạng từ sản phẩm bảo hiểm truyền thống đến sản phẩm bảo hiểm sức khoẻ, giáo dục, liên kết đầu tư, hưu trí… cho khách hàng của hơn 480.000 hợp đồng thông qua đội ngũ đại lý hùng hậu và chuyên nghiệp tại 32 văn phòng trên 25 tỉnh thành cả nước.

Bên cạnh kênh phân phối truyền thống qua đại lý, Manulife Việt Nam đa dạng hóa hoạt động kinh doanh bằng việc cùng các đối tác ngân hàng triển khai kênh phân phối sản phẩm bảo hiểm qua ngân hàng (bancassurance) nhằm đáp ứng nhu cầu ngày càng đa dạng của thị trường. Ngoài ra, Manulife Việt Nam là doanh nghiệp bảo hiểm nhân thọ duy nhất phối hợp với Trung Ương Hội liên hiệp Phụ nữ Việt Nam triển khai chương trình bảo hiểm vi mô dành cho phụ nữ có thu nhập thấp với mong muốn cùng Chính phủ phổ cập bảo hiểm nhân thọ đến các gia đình Việt Nam, góp phần thực hiện các chính sách an sinh xã hội, xóa đói giảm nghèo và tạo ý thức tiết kiệm cho người dân.

Với hơn 15 năm hoạt động tại Việt Nam, Manulife Việt Nam đã không ngừng phát triển xây dựng vững chắc uy tín trong thị trường, khẳng định vị trí là một trong ba công ty bảo hiểm nhân thọ hàng đầu tại Việt Nam.

-