Trợ Lý Giám Đốc (Thành thạo Tiếng Trung)

- Nhận chỉ đạo từ Giám đốc xử lý các vấn đề nội bộ của các PB/BP và báo cáo.
- Hỗ trợ cho Giám đốc làm việc với các khách hàng là người Trung.
- Thông dịch, phiên dịch các tài liệu, các văn bản tiếng Trung.
- Các công việc khác theo chỉ đạo từ BGĐ.
* Mối quan hệ:
- Nội bộ:
+ Quản lý trực tiếp: báo cáo kết quả công việc và nhận chỉ đạo từ Giám đốc.
+ Các phòng ban: Phối hợp thực hiện các công tác liên quan đến chức năng, nhiệm vụ.
- Bên ngoài:Khách hàng: Làm việc với các khách hàng là người Trung.
Nhiệm vụ, trách nhiệm:
* Nhiệm vụ:
- Nhận chỉ đạo, lệnh điều động từ Giám đốc
- Chủ động lập kế hoạch thực hiện các công việc theo chức năng, nhiệm vụ.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ, phát sinh theo quy định của Công ty.
- Tham mưu cho Giám đốc các phương án xử lý vấn đề nội bộ.
* Trách nhiệm:
- Tuân thủ pháp luật, chấp hành các quy định của Nhà nước, của Công ty.
- Đảm bảo việc trao đổi thông tin với Khách hàng người Trung đầy đủ, chính xác.
- Đảm bảo việc thực hiện các báo cáo đầy đủ, chính xác kịp thời.
- Hoàn thành tốt các công việc theo đúng thời hạn
- Chịu trách nhiệm trước Giám đốc các công việc thực hiện.
* Quyền hạn:
- Đề xuất cung cấp các trang thiết bị hỗ trợ cho công việc.
- Thay mặt Giám đốc giải quyết các công việc trong công việc đảm nhận.
- Thỏa thuận, đàm phán, phối hợp làm việc với các đối tác, Khách hàng theo sự ủy quyền của Giám đốc.

- Trình độ: Tối thiểu từ Đại học trở lên (bất kể các chuyên ngành).
- Tiếng Hoa lưu loát (nghe, nói, đọc, viết).
Kiến thức:
- Có hiểu biết kiến thức về IT
- Có kinh nghiệm ở vị trí: tối thiểu 01 năm.
Kỹ năng:
- Giao tiếp.
- Xử lý tình huống.
- Kỹ năng: lắng nghe, tiếp nhận thông tin, truyền đạt, báo cáo.
Tính cách & Thái độ:
- Quyết đoán, nhanh nhẹn
- Cẩn thận, tỉ mỉ.
- Siêng năng/Kiên trì/Sáng tạo
- Cầu tiến/Năng động
- Tuân thủ quy định.
- Trách nhiệm/ Chủ động trong công việc
Quyền lợi:
- Mức lương: Từ 12 – 15 triệu (Hoặc thỏa thuận theo Năng lực)
- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo Quy định (Công ty đóng 100%: Bảo hiểm xã hội, Thuế TNCN)
- Thưởng theo Quy định Công ty, Lễ, Tết.
- Được tham quan nghỉ mát định kỳ: 01 năm/lần.
- Nghỉ chiều thứ 7, Chủ nhật.

- Thưởng theo Quy định Công ty, Lễ, Tết.
- Hưởng đầy đủ quyền lợi theo Quy định (Công ty đóng 100%: Bảo hiểm xã hội, Thuế TNCN)
- Được tham quan nghỉ mát định kỳ: 01 năm/lần.

.

-