- Chịu trách nhiệm làm việc với khách hàng Nhật Bản thông qua Kỹ sư cầu nối: giao tiếp, thương lượng, tiếp nhận yêu cầu, phân tích yêu cầu dự án và trao đổi yêu cầu tới nhóm dự án.
- Chịu trách nhiệm kiểm soát mọi hoạt động của dự án phát triển phần mềm theo quy trình
+ Lập kế hoạch quản lý và điều phối dự án: chịu trách nhiệm kiểm soát thời gian, tiến độ, kiếm soát rủi ro, chi phí, chất lượng dự án theo kế hoạch.
+ Đóng vai trò cầu nối giữa khách hàng, nhóm dự án và các phòng ban khác, chịu trách nhiệm báo cáo trước Ban Giám Đốc về công việc được phân công.
+ Đưa ra giải pháp kịp thời khi có rủi ro xảy ra, đóng góp sáng kiến tới Ban Giám Đốc nhằm nâng cao chất lượng dự án.
+ Chịu trách nhiệm bàn giao sản phẩm phần mềm đã hoàn thành cho khách hàng.
+ Thực hiện tổng hợp, đánh giá chất lượng dự án sau khi hoàn thành.
- Xây dựng nhóm dự án
- Chịu trách nhiệm các công việc khác theo sự phân công của Ban Giám Đốc
* CHẾ ĐỘ LƯƠNG THƯỞNG:
- Lương khởi điểm hấp dẫn, tương xứng năng lực.
- Chính sách thưởng phong phú:
+ Thưởng tháng lương 13.
+ Thưởng dự án.
+ Thưởng nhân viên xuất sắc hàng tháng.
+ Thưởng tân binh xuất sắc.
+ Thưởng nóng.
+ Các khoản thưởng khác.
- Đánh giá năng lực định kỳ 2 lần/năm.
- Được khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm.
- Được hưởng các chế độ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định nhà nước.
- Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau…
- Trợ cấp thai sản hấp dẫn cho nhân viên nữ.
– Thời gian làm việc: 5 ngày/tuần.
+ Từ 8h00 – 17h30 hoặc từ 8h30 – 18h00 (với các trường hợp quãng đường đi làm trên 10km và nhân sự có con nhỏ dưới 3 tuổi).
+ Nghỉ thứ Bảy, Chủ nhật, nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định của Pháp luật, nghỉ ngày nghỉ riêng của công ty.
* CHẾ ĐỘ ĐÀO TẠO:
- Cơ hội tiếp cận và học hỏi công nghệ tiên tiến, đặc biệt được các chuyên gia Nhật Bản chuyển giao những công nghệ mới nhất.
- Được trau dồi kiến thức khi được tìm hiểu và tham gia các dự án lớn trong lĩnh vực Y tế.
- Được đăng ký lớp tiếng Nhật miễn phí 2 buổi/tuần xây dựng cho các trình độ khác nhau.
- Được hỗ trợ kinh phí học tập và đào tạo. Đồng thời nâng cao chuyên môn và kỹ năng mềm với các buổi seminar kỹ thuật, hội thảo kỹ năng tổ chức thường xuyên tại công ty.
- Làm việc trong môi trường hiện đại, trẻ trung, văn hóa mở với nhiều hoạt động văn hóa tinh thần: du lịch, nghỉ dưỡng, party sự kiện…
- Có cơ hội được làm việc tại Nhật Bản.