- Tốt nghiệp Đại học
- Có kinh nghiệm làm việc 3 -5 năm vị trí quản lý nhân sự và hành chính ở công ty Nhật
- Tiếng Nhật giao tiếp trình độ tương đương N2, đặc biệt đọc hiểu viết văn bản.
- Hiểu rõ Luật và các quy định của pháp luật liên quan đến lao động (kể cả lao động Việt Nam và nước ngoài)
- Tin học văn phòng MS Office (Microsoft Word, Excel và PowerPoint…), Internet sử dụng thành thạo;
- Kinh nghiệm đối ứng và chịu áp lực cao trong công việc