- Xây dựng, kiểm soát các văn bản pháp lý của công ty như Điều lệ, quy trình, quy chế, quy định nội bộ của Công ty.
- Kiểm tra, chỉnh sửa, bổ sung hoàn chỉnh hồ sơ pháp lý, các văn bản ban hành, tài liệu giao dịch nhằm đảm bảo thực hiện theo đúng quy định của pháp luật;
- Tham gia soạn thảo và kiểm soát pháp lý của hợp đồng, văn bản do Công ty ban hành hoặc ký kết.;
- Nghiên cứu tìm hiểu, cập nhật thường xuyên các thông tin về pháp luật cho cho các bộ phận, phòng ban;
- Quản lý hồ sơ pháp lý của Công ty;
- Tuyển dụng nhân sự, quản lý hồ sơ lao động, làm bảo hiểm xã hội, giám sát, đánh giá và báo cáo tình hình nhân sự (trong công việc và trên hệ thống), thực hiện các thủ tục cho nhân viên mới và nhân viên thôi việc;
- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.