1. Thử việc 2 tháng với mức lương 6 triệu 1 tháng (không làm thêm,).
2. Hết 2 tháng thử việc, kí hợp đồng chính thức, tăng lương cho người có năng lực.
(Thu nhập trong khoảng 7 - 10 triệu 1 tháng, hiện tại mức lương cao nhất công ty có thể trả là 15 triệu 1 tháng.)
3. Trợ cấp ăn trưa, xăng xe, phí gửi xe.
4. Nhân viên chính thức (làm việc trên 6 tháng) sẽ có 10 ngày nghỉ phép có lương, nếu không lấy phép công ty sẽ tính ra tiền và trả lại vào cuối năm.
5. 1 năm thưởng 2 lần vào tháng 6, và tháng 12.