- Quản lý team từ 5-7 người
- Tổ chức họp giao ban định kỳ.
- Phân công nhân viên đi công tác, nhân viên trực tại công ty.
- Đánh giá năng lực nhân viên KD, sơ kết, tổng kết tình hình kinh doanh trong Đội với Trưởng Phòng
- Chịu trách nhiệm về doanh số đã nhận
- Tìm kiếm khách hàng mới, Chăm sóc khách hàng cũ
- Phát triển, mở rộng các ngành hàng chủ đạo của công ty trên thị trường trên địa bàn TPHCM và các tỉnh cả nước
- Chi tiết sẽ được trao đổi cụ thể trong buổi phỏng vấn.
* QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:
- Lương cơ bản 9.000.000 + Hoa hồng 3% + Phụ cấp + Thưởng. Dao động từ 15- 20 triệu
- Được đào tạo thêm kỹ năng bán hàng, kỹ năng quản lý, SEO và marketing
- Được làm việc trong môi trường trẻ, thân thiện, năng động và chuyên nghiệp
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ sau khi được nhận chính thức
- Các chế độ đầy đủ theo Luật Lao động Việt Nam, thậm chí có những ưu đãi hơn.
- Tham gia các hoạt động tập thể thường niên do công ty tổ chức: Du lịch, sinh nhật, liên hoan, bóng đá, team-building
- Phụ cấp khác ngoài lương: Trợ cấp sinh hoạt khi đi công tác
- Thưởng vào các ngày lễ, tết, sinh nhật, lương tháng 13, thâm niên, các phần thưởng khác khi đạt chỉ tiêu doanh số
- Thời gian thử việc tối đa 2 tháng, công ty có thể xét chính thức nhanh hơn tùy theo năng lực của bạn.
- Lương thưởng cạnh tranh, tùy theo năng lực của bạn mà có thể nhận được phần thưởng cao hơn.