- Xây dựng và thực hiện các chương trình truyền thông nội bộ nhằm tạo được sự gắn kết trong công ty, góp phần phát triển văn hóa doanh nghiệp theo định hướng của lãnh đạo công ty.
- Triển khai các hoạt động Văn hóa Doanh nghiệp (VHDN) nhằm đảm bảo cán bộ nhân viên (CBNV) nhớ, hiểu về tầm nhìn, giá trị cốt lõi, nguyên tắc làm việc và ứng xử của Công ty.
- Xây dựng và triển khai các chương trình, chiến dịch văn hóa ghi nhận các tấm gương tiêu biểu trong công việc phù hợp với giá trị của Công ty
- Lên ý tưởng và thực hiện tổ chức các sự kiện, hoạt động nội bộ: liên hoan, giã ngoại, sinh nhật công ty, team building và các sự kiện khác…
- Truyền thông hoạt động Văn hóa Doanh nghiệp (VHDN) tới toàn Công ty (kết hợp với bộ phận truyền thông nội bộ)
- Tham gia quản trị nội dung Fanpage, Email nội bộ;
- Biên tập và tổ chức xuất bản các bản tin nội bộ phát hành định kỳ tại công ty
Hỗ trợ các công việc hành chính khác tại bộ phận HCNS
* QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Thưởng theo thành tích và năng lực: thưởng tháng lương 13, thưởng ngày lễ ngày tết hàng năm. Chương trình Quỹ - Hạnh Phúc, Quỹ Innogen (ý tưởng sáng tạo) cho nhân viên toàn tập đoàn v.v.
- Nghỉ mát, du lịch, teambuilding hàng năm. Chương trình thưởng đặc biệt cho nhân sự xuất sắc.
- Công ty trang bị đầy đủ các phương tiện làm việc, được đào tạo kiến thức chuyên môn bởi những chuyên gia trong và ngoài nước.
- Chế độ nghỉ phép năm, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, năng động; văn hóa coi trọng con người và có nhiều cơ hội phát triển bản thân