Chuyên Viên Đào Tạo

- Tổ chức đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu phát triển Công Ty:
- Phân tích nhu cầu đào tạo của đơn vị và công ty, thiết lập kế hoạch đào tạo năm.
- Tìm kiếm, phân tích, đánh giá và lựa chọn nguồn cung ứng đào tạo phù hợp với nhu cầu của công ty.
- Tổ chức các khóa đào tạo nội bộ và bên ngoài.
- Theo dõi, đánh giá và báo cáo tình hình đào tạo phát triển nguồn nhân lực của công ty.
- Triển khai các hoạt động đánh giá hiệu quả sau đào tạo; đánh giá hiệu quả khóa học và sự thỏa mãn của học viên.
- Tham gia xây dựng chính sách phát triển nguồn nhân lực trong toàn Công Ty.
- Tham gia phát triển hoạt động đào tạo nội bộ tại công ty.
- Thực hiện các khóa huấn luyện thành viên mới, kỹ năng mềm, …
- Phối hợp với các bộ phận thuộc phòng Nhân sự xây dựng các chính sách nhằm phát triển đội ngũ lao động.
- Tham gia các dự án triển khai hệ thống nhân sự trong công ty.
- Chịu trách nhiệm trước cấp trên trực tiếp về tiến độ, hiệu quả của công việc

- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị Nhân sự, QTKD, Kinh tế.
- Nhanh nhẹn, có kỹ năng phân tích, tự tin.
- Có ít nhất 3 năm tại vị trí tương đương.
- Ưu tiên các ứng viên có mối quan hệ với các cơ quan đào tạo bên ngoài.

Chưa cập nhật

Nhựa Rạng Đông là một trong những thương hiệu lớn, uy tín trong ngành nhựa Việt Nam. Trải qua hơn 50 năm hoạt động và phát triển, công ty Nhựa Rạng Đông đã khẳng định được vị thế của mình trên thị trường trong nước và xuất khẩu. Hiện tại, công ty là đối tác lớn của các doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất hàng tiêu dùng, xây dựng, dược phẩm, nông sản, thực phẩm….với hệ thống phân phối phủ rộng khắp các tỉnh thành trong cả nước

-