Cán Bộ Hành Chính Nhân Sự

• Theo dõi và tổng kết ngày công, giờ công, đi muộn về sớm, ngày phép của CBCNV và xác nhận cấp giấy công lệnh cho CBCNV đi công tác trong và ngoài nước.
• Giải quyết các chế độ cho người lao động: nghỉ việc, ốm đau, thai sản, hưu trí… theo quy định.
• Hàng tháng kê khai tăng/giảm BHXH. Đối chiếu rà soát với cơ quan BHXH theo yêu cầu công việc.
• Tổng hợp nhu cầu đào tạo, tuyển dụng nhân sự của các đơn vị trong Công ty và lập kế hoạch đào tạo, tuyển dụng năm của Công ty trình TGĐ phê duyệt.
• Tổ chức, tìm kiếm, tuyển dụng nhân sự đáp ứng yêu cầu cho hoạt động SXKD.
• Đào tạo hội nhập nhân viên mới tuyển dụng hoặc đào tạo lại cho CBCNV theo chương kế hoạch đào tạo chung của Công ty hoặc liên hệ các Trung tâm/tổ chức đào tạo bên ngoài làm thủ tục cử nhân sự đi đào tạo bên ngoài nếu có.
• Soạn thảo và trình ký Hợp đồng lao động khi tiếp nhận nhân sự mới và theo dõi triển khai thủ tục tái ký HĐLĐ nếu có. Soạn thảo các quyết định liên quan đến nhân sự như bổ nhiệm, bãi nhiệm, thuyên chuyển, điều động… và quản lý lưu trữ hồ sơ NLĐ, theo dõi hệ thống dữ liệu, văn bản liên quan công việc đảm nhận.
• Giải đáp các chế độ chính sách với Người Lao động.
• Tiến hành các thủ tục làm hồ sơ visa, công tác hiếu hỉ, thăm hỏi ốm đau, khám sức khỏe định kỳ cho CBCNV.
• Phối hợp xây dựng và tổ chức thực hiện các phong trào xây dựng nề nếp văn hóa trong Công ty.
• Tham mưu cho lãnh đạo trong công tác quản lý nhân sự, xử lý các vi phạm về nội quy, quy chế, chính sách, giải quyết các tranh chấp trong quan hệ lao động
• Thực hiện định kỳ hàng tháng/ 06 tháng báo cáo kết quả thực hiện công việc đảm trách và nhiệm vụ khác do Trưởng ban giao.

*Yêu cầu chung
• Giới tính: Nam/Nữ, tuổi 25-35.
• Số lượng: 01 người.
• Cử nhân – tốt nghiệp ĐH trở lên, ưu tiên tốt nghiệp trường ĐH Kinh tế Quốc dân, ĐH Thương mại, ĐH Lao động Xã hội,…, chuyên ngành quản trị nhân sự, luật, kinh tế lao động,…;
• Nhiệt tình, trách nhiệm và hoàn thành công việc đúng kế hoạch.
• Có thái độ ham học hỏi, cầu tiến và có khả năng sáng tạo, phân tích đánh giá.
• Nhanh nhẹn, có trách nhiệm, chịu được áp lực cao trong công việc và sẵn sàng trong mọi nhiệm vụ được giao.
• Ngoại hình dễ nhìn, giao tiếp tốt, không nói ngọng, nói lắp.
* Yêu cầu năng lực
• Am hiểu bộ luật Lao động, luật BHYT, BHXH và văn bản pháp luật khác có liên quan.
• Thành thạo các kỹ năng văn phòng Ms office, phần mềm khai báo BHXH.
* Yêu cầu kinh nghiệm
• Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm về hành chính nhân sự.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về tuyển dụng và ứng viên đã từng làm tiền lương và phúc lợi (C&B).
Mức lương và chế độ:
• Làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung và hòa đồng.
• Hưởng mức lương theo thỏa thuận, thưởng theo hiệu quả sản xuất kinh doanh, có cơ hội đạt được thu nhập cao tùy theo khả năng thực tế.
• Hưởng các chế độ phúc lợi của Công ty và các quyền lợi khác theo quy định của Bộ luật Lao động (BHXH, BHYT...).
• Có cơ hội học hỏi, phát triển và khẳng định bản thân.
• Được đào tạo thêm những kỹ năng cần thiết để phục vụ công việc.
• Hàng năm được khám sức khỏe và nghỉ mát do Công ty đài thọ.
**Hồ sơ dự tuyển bao gồm:
• Đơn xin việc viết tay (chi tiết quá trình công tác).
• Sơ yếu lý lịch có dấu xác nhận của chính quyền địa phương (còn hiệu lực trong vòng 6 tháng kể từ ngày xác nhận).
• Bản sao các bằng cấp liên quan (có công chứng).
• Bản photocopy chứng minh thư nhân dân, bản sao giấy khai sinh.
• 02 ảnh 4x6.
• Ứng viên có thể nộp hồ sơ ứng tuyển qua email, photocopy. Hồ sơ dấu đỏ yêu cầu khi đạt phỏng vấn vòng tiếp theo.
Thời gian nhận hồ sơ:
• 01 tháng kể từ ngày 07/12/2018. Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ trước.
Thông tin liên hệ:
• Công ty Cổ phần ENTEC Kỹ thuật Năng lượng
• Địa chỉ: Số 21 Lô 13B Khu đô thị mới Trung Yên, Trung Hòa, Cầu Giấy, HN.

- Hưởng mức lương theo thỏa thuận, thưởng theo hiệu quả sản xuất kinh doanh
- Hàng năm được khám sức khỏe và nghỉ mát do Công ty đài thọ
- Làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung và hòa đồng

Chúng tôi là Doanh nghiệp chuyên sản xuất kinh doanh thiết kế và tư vấn các hệ thống điều khiển, bảo vệ và tự động hóa trong các trạm điện và nhà máy điện. ENTEC cung cấp cho khách hàng những dịch vụ đa dạng nhằm thỏa mãn nhu cầu phát triển và thay đổi không ngừng của thị trường năng lượng và thiết bị điện. Những ngành nghề kinh doanh chính bao gồm: - Kinh doanh  Các loại thiết bị điện cho trạm điện, đường dây đến 500KV, các loại phụ kiện đường dây, phụ kiện đấu nối cáp điện, các loại cáp điện, cáp quang.  Thiết bị thí nghiệm, đo lường, thiết bị bảo vệ, điều khiển và mạng SCADA. - Sản xuất  Tủ bảng điều khiển và bảo vệ cho trạm điện đến 500KV, các lại tủ điện phân phối, tủ tụ bù, tủ điều khiển động cơ (400V) cho các nhà máy công nghiệp, lưới điện phân phối.  Trạm trọn bộ (kiosk)  Cung cấp thiết bị cũng như trụ đỡ thiết bị nhất thứ trong trạm điện đến 500KV.  Tư vấn thiết kế và dịch vụ kỹ thuật  Tư vấn thiết kế điều khiển, bảo vệ trạm điện; tư vấn, thiết kế và bảo trì mạng SCADA.  Dịch vụ hướng dẫn lắp đặt, kiểm tra, thí nghiệm vận hành thiết bị.  Tư vấn xây dựng các công trình điện công nghiệp …. Hiện nay, Công ty chúng tôi có nhu cầu tuyển dụng Thợ cơ khí tại Nhà máy thiết bị điện ENTEC, địa chỉ làm việc: Đường CN6, Khu công nghiệp Vừa và Nhỏ- Từ Liêm- Hà Nội

-